越来越多的人在装修时，开始选择强化地板———它既符合环保潮流，又具有耐磨、安装便捷等诸多优点，而且价格也相对实惠。不过，很少人知道，杭州科隆地板有限公司(以下简称“科隆”)是浙江最早引进强化地板的三家公司之一。

　　当时，其他两家都是行业里的“大哥大”，而科隆是一家刚刚成立不久的小公司。现在，那两家企业已经销声匿迹，而科隆却发展成为拥有两个生产基地、五家直营连锁店、100多家加盟店的地板王国。

　　“我们每天都在长大。”科隆的老总侯企坚给了我们这样一个答案。

　　关键词20平方米

　　听侯企坚讲他的创业经历，不自觉地就会被吸引：1996年，对地板几乎一无所知的他，在装饰市场租下了一个20平方米的小店。“大概就3万元左右的本金。一年的租金是一万二，又花了一万多进了货，就开始做了。”

　　很多人下海经商都会选择自己相对熟悉的行业，为什么他要反其道而行呢？面对我的疑问，他笑着称是自己的个性决定的。“我每换一次工作，都会选与之前的工作不相关的行业。一方面，是想让以前的领导、同事看看，我到任何岗位都能拿得起、放得下；另一方面，我也不希望成为原来单位的领导、同事的‘对手’。”

　　不知道该感叹他的善良，还是要佩服他的勇气和自信。不过，有一点可以肯定，拥有了无所畏惧的勇气和挑战一切的信心，也就不难面对创业过程中的风风雨雨。

　　关键词强化地板

　　再聊下去，我就发现，他打的并不是没有准备的仗。每一次转行，他都经过深思熟虑，他的成功更大程度上依靠的是他的好学和思考。“我经常去图书馆和浙江省科技情报所。”

　　1997年，他在别的企业看到了强化地板的样品。虽然当时就觉得这是个机会，但他并没有贸然下决定，而是开始了“考证”。“我就是在浙江省科技情报所找到的资料，发现强化地板是国外刚刚兴起的装饰材料，经过了两三年时间的推广，受到了欧美消费者的青睐。每年销售额的增长率至少有20%-30%。”

　　此后，他开始逐渐建立他的强化地板专业王国。因为是国内最早吃螃蟹的人之一，也就尝到了“头口水”。勇敢和冒险永远是两个完全不同的概念，侯企坚是勇敢的，因为他敢于去开辟陌生的市场，但他绝对不会去冒险，他在迈出第一步之前，早就已经准备了“行军路线图”。

　　到现在，他好学、钻研的习惯一直都没有改变。连引进国外品牌，都被他当成了学习的好机会。“比产品更重要的是，我们要引进先进的销售理念、服务理念。”最近，他最热衷的是学习英语。“在我们家，学习英语的氛围很浓的。我太太上浙大英语班，我上韦博英语。以前学的英语，在听和说上太不够了。”

　　不管是个人还是企业，只有不断学习，才能不断成长。科隆地板在最初的几年里能够以百分之几百的速度发展跟侯企坚的先进理念是分不开的。

　　关键词员工跳槽

　　在科隆公司，我们听员工说得最多的并不是侯企坚的能干，却是他的好脾气。确实，他给我印象最深的也是他的微笑———从我见到他的第一眼开始，他就始终在微笑。

　　他不仅对在职的员工非常和善、体贴，甚至有员工来辞职要求跳槽，他都是笑脸相迎。“如果有了更好的发展空间，那就不要犹豫，每个企业能够提供的平台都是有限的。当然我会希望这个人留下，但要走，我就希望他能高高兴兴地走。如果要回来，我也是随时欢迎。”

　　因此，在科隆公司，从工人到业务骨干，再到店长，不仅有不少跟了他很多年的老员工，还有不少“去而复返”的人。他们回来，是因为这里的工作环境更好，“心情非常好”。

　　关键词健康生活

　　现代社会，有很多人喊着要坚持运动，要过健康生活，可很少人有可以像侯企坚那样每天坚持运动一个钟头的。“我都是早上运动的，6点到7点多。早上的时间最好安排，而且空气也最新鲜。我比较喜欢游泳和网球，偶尔也爬爬山，杭州的山没有我没爬过的。没人爬过的山，就是那种没有路的山，我都爬过了。现在，我儿子也是运动高手，才两岁，就会打网球、踢足球。”

　　在他眼里，休闲和工作一点都不矛盾。“休闲在很多时候是有利于工作的。如果只有工作，工作的质量也不会高的，放松有利于开阔思维。”

　　因为侯企坚的开朗和微笑，我度过了最轻松、愉悦的采访时间。在“过劳”话题不断被讨论的今天，侯企坚的生活状态和健康生活理念显得越发珍贵。

　　“倩倩”十问

　　1.你认为最理想的快乐是怎样的？答：最快乐的是跟家人在一起。

　　2.你最希望拥有哪种才华？答：精通各种语言。

　　3.你最害怕的是什么？答：没害怕过什么。

　　4.你自己的哪个特点让你最觉得痛恨？答：没有特别痛恨的特点。

　　5.如果你能选择的话，你希望让什么重现？答：学生时代。

　　6.你最奢侈的是什么？答：最奢侈的是学习。

　　7.你认为自己的哪种美德是被过高的评估的？答：想不出。

　　8.你这一生中最爱的人或东西是什么？答：一生中最爱的是工作。

　　9.你最伤痛的事是什么？答：最伤痛的是被好朋友欺骗。

　　10.你使用过的最多的单词或词语是什么？答：没关系。

　　他人眼

　　新好男人

　　他是一个新好男人。对家比较关心，比较喜欢儿子。儿子在他心中是第一位的。太太陆韵文

　　很好的老总

　　他是个很好的老总。他说话很和气，对员工比较关心、体恤，而且善于接受员工的建议。人不好，我也做不了这么多年。在企业管理方面，他的能力很强。员工谭月珍(科隆地板佳好佳专卖店店长)

　　学习型人才

　　他是第一批经贸委委托培养的BA学生。他是个非常喜欢学习的人，是个学习型人才；他的自主创业意识也比较强，做得不错。人比较随和，属于“儒商”类型的。老师宋海清(浙大管理学院MBA教育中心办公室主任)

　　侯企坚

　　出生年月：1967年9月现任职务：总经理

　　从业经历：1989年，浙江大学化工系毕业后分配到杭州防腐设备厂技术科工作；1992年，参与京温铁路建设工作，负责物资调动；1996年下海经商，成立科隆地板有限公司。

　　座右铭：做事先做人。